网易体育8月8日报道：
官方宣布不再担任一线队主帅，在赛季开打之前，这样的决定还是并不意外，“二进宫”的曼乔在之前就有下课的预兆，而苏宁集团的入主加速了他的离队，综合来看，有三大原因促使曼奇尼走人。
从根本性来说，曼奇尼下课的主要原因就是战绩不佳，没有在意甲赛场展示一流主帅的能力。曼奇尼在2014年11月再度成为国际米兰主帅，作为曾经的功勋主帅，他的回归是万众瞩目，同时也饱受期待的，不过在重返蓝黑军团的第一个赛季，曼奇尼的战绩并不乐观。仅仅位列第八位。上个赛季是曼奇尼“二进宫”后执教的首个完整赛季，在经历了夏窗的引援（引进了米兰达、孔多比亚、穆里略等人）和充分的备战后，国际米兰在赛季初期的发挥非常好，一度占据意甲积分榜的头名，不少人认为国米有能力和尤文掰一掰手腕，但是让人失望的是，曼奇尼的球队仅仅是开局不错，虎头蛇尾的表现让他们只能最终排名联赛第四，没有获得欧冠的席位。
在国际米兰失去欧冠资格后，原来力挺曼奇尼的托希尔也是大怒，对于这样的赛季结局非常不满。此前在苏宁集团和曼奇尼深陷矛盾的时候，托希尔也没有站在曼乔一边，他甚至告诉意大利人，“你很好，但是你需要证明自己，你需要调整一下思路，同我们步调一致，如果你不信任我们的计划，那么你可以走人”。当时曼奇尼的回答则是，“你还是醒醒吧，我们的确需要引进一些球员。”从曼奇尼下课来看，战绩的低迷是最主要因素，这让他失去了托希尔的信任，没有了保护伞，曼乔的离职并不意外。
曼奇尼走人的第二个重要因素是同苏宁集团矛盾重重，双方互看不顺眼，自然会走到分手这一步。曼奇尼和苏宁集团重要的矛盾集中在引援上，曼奇尼希望俱乐部可以引进一些成名的老将，可以随时提供即战力，但是苏宁集团却希望引进一些天才新星，在理念上的分歧让双方摩擦不断。虽然苏宁集团最终带来了坎德雷瓦，但是曼奇尼的帅位却没有保住，这其实也是情理之中，毕竟曼奇尼的思路和苏宁的整体规划格格不入，双方的关系破裂后，分手是最好的结局。
曼奇尼的下课，在一定程度上来说也是“背锅侠”。众所周知的是，国米近年来的战绩一直无法达到球迷的预期，而从阵容实力来看，其实国米多年无缘欧冠也不意外，可是国米高层和球迷却一直以老牌豪门自居。虽然曼奇尼的执教战绩的确一般，但是在一支老牌豪门连续无缘欧冠的情况下，需要有一个牺牲品，曼奇尼承担这样的角色也是情理之中。
上一次国际米兰解雇曼奇尼，最主要的是不满曼乔没有带领蓝黑军团在欧冠有所突破，不过他当时在意甲的执教表现相当不错，给国米带来三座意甲冠军。2009-10赛季，在曼奇尼下课后的第二个赛季里，穆里尼奥带队夺得意甲、意大利杯和欧冠的三冠王，如今，他的再度下课是否会给蓝黑军团带来又一次重生呢？